Henkilöstökertomus 2023: HR-palvelut
Vantaan HR tarjoaa monipuolisia palveluja esihenkilöille ja työyhteisöille. HR esimerkiksi tukee esihenkilöiden työn ja työyhteisöjen kehittämisessä, huolehtii kaupungin palkkausjärjestelmistä ja työmarkkina-asioista, tukee esihenkilöitä erilaisissa palvelussuhdeasioissa, kehittää palkanlaskennan ja
Henkilöstökertomus 2023: Johtamisen ja työyhteisöjen kehittäminen
Hyvä johtaminen on avain työyhteisöjen hyvinvointiin, oikeudenmukaisuuden kokemiseen ja hyviin työtuloksiin. Vantaa on hyvin johdettu kaupunki, jossa esihenkilöltä saa tukea työhön ja jossa valmentavaa johtamista kehitetään koko ajan.
Henkilöstökertomus 2023: Osaavan henkilöstön varmistaminen
Onnistunut ja nopea rekrytointi, hyvä työnantajamielikuva, yhteistyö oppilaitosten kanssa sekä laadukas ja suunnitelmallinen osaamisen kehittäminen ovat keskeisiä keinojamme varmistaa, että meillä on riittävästi oikeanlaisia osaajia oikeassa paikassa.
Henkilöstökertomus 2023: Palkkaus, palkitseminen ja kannustaminen
Vantaan työntekijöiden palkka koostuu yleensä tehtäväkohtaisesta palkasta, työkokemusvuosiin perustuvasta lisästä sekä henkilökohtaisesta lisästä. Yksilöitä ja yhteisöjä myös palkitaan tavoitteiden mukaisista erinomaisista työsuorituksista. Palkitsemisen tapoja on monia: esimerkiksi henkilökohtainen
Saatavuusohjelma 2022–2024
Teemme Vantaalla jatkuvasti töitä saatavuuden parantamiseksi. Saatavuusohjelmassa on tartuttu tärkeisiin pito- ja vetovoimatekijöihin.
Henkilöstökertomus 2023: Terveys ja turvallisuusjohtaminen
Vantaalla panostetaan terveys- ja turvallisuusjohtamiseen – se on jokapäiväistä lähijohtamista ja merkittävässä roolissa työyhteisöissä. Keskeisiä toimintamallejamme ovat aktiivinen välittäminen, työkyvyn tukeminen, tuunattu työ sekä työolojen haittojen ja vaarojen arviointi.
Hyvinvointi- ja oppimisteknologiakokeilut ammattiopisto Variassa
Vantaan ammattiopiston hyvinvointiteknologia-alan yritykset toimivat aitoina kehittäjäkumppaneina. Yhteistyöllä varmistetaan koulutuksen työelämälähtöisyys ja uusimpien teknologioiden käyttöön ottaminen opetuksessa. Kumppaneina on laitevalmistajia ja hoiva-alan, varhaiskasvatuksen ja turva-alan
Vaskivuoren lukion studion ilmanvaihtoa kohennetaan / Tiedote 25.1.2024
Vaskivuoren lukion kellarissa sijaitsevan studion (tilanumero 034) ilmanvaihtokanavia uusitaan.
Lumon monitoimikeskuksessa huolletaan ilmanvaihtoa / Tiedote 17.1.2024
Lumon lukiossa ja monitoimikeskuksessa huolletaan ilmanvaihtoa. Rakennuksen ilmanvaihtokanavat nuohotaan ja sen jälkeen tilojen ilmanvaihtoa säädetään.
Kuusikon koulussa kerätään sisäilman olosuhdetietoa ja säädetään ilmanvaihtoa / Tiedote 5.2.2024
Kuusikon koulun alkuperäisellä osalla on tehty vielä syksyllä ja talvella korjauksia ruokalan vierellä olevissa päätyluokissa.