Hae uutisia
Vantaa saa tunnustuksen kouluruokailun kehittämisestä!
Ruukku ry myönsi tunnustuksen kouluruokailun kehittämisestä Vantaalle, koska Vantaa on reagoinut kouluterveyskyselyn esiin nostamiin haasteisiin.
Opi suomen kieltä Kulttuurilasten iloisissa tapahtumissa – maksuttomia elämyksiä Vantaalla
Tule Kulttuurilasten tapahtumiin nauttimaan musiikista ja opi samalla suomen kieltä. Ilmaiset tapahtumat sopivat monikielisille perheille. Ennakkoilmoittautuminen vaaditaan.
Erityistä melua aiheuttava louhintatyö käynnistyy Kyytitiellä viikolla 14.
Tukkukaupankujan läheisyydessä Kyytitien pohjoispuolella aloitetaan louhintatyöt viikolla 14. Työvaihe kestää arviolta kaksi viikkoa, minkä jälkeen louhintaa jatketaan lyhyen tauon jälkeen itäänpäin. Työstä aiheutuu alueelle erityistä melua.
Vapaiden käyttövuorojen haku alkaa jo huhtikuussa
Sisäliikuntatilojen vapaiksi jääneiden käyttövuorojen haku aikaistuu. Vuoroja voi hakea toimintakaudelle 2026–2027 (10.8.2026 – 6.6.2027) 7.4. klo 9.00 alkaen Timmi-tilavarausjärjestelmässä.
Sami Louekari valittu Vantaan museopalveluiden päälliköksi
Filosofian tohtori Sami Louekari on valittu Vantaan kaupungin museopalveluiden päälliköksi. Louekari tulee johtamaan Vantaan kaupunginmuseon, Håkansbölen kartanomuseon ja Vantaan taidemuseo Artsin toimintaa.
Vietämme 19.3. Minna Canthin ja tasa-arvon päivää
Minna Canth oli tasa-arvon ja naisten oikeuksien uranuurtaja. Minna Canth (alun perin Ulrika Wilhelmina Johnson) oli ensimmäinen suomenkielinen naispuolinen toimittaja – tai sanomalehtinainen, jota käytettiin 1800-luvun lopulta 1900-luvun alkupuolelle, sillä sanomalehdissä työskentelevät naiset
Yhteishaku päättyi – Vantaan uudet hakukohteet kiinnostivat hakijoita
Yhteishaussa 2026 Vantaan uusi Aviapoliksen lukio keräsi hyvin hakijoita ja ammattiopisto Varian vetovoima kasvoi edellisvuodesta. Vantaan suosituin hakukohde suhteessa aloituspaikkoihin oli Vaskivuoren lukion tanssilinja.
Työterveys kumppanina työkykyjohtamisessa – näin yhteistyö Vantaan kanssa toimii
Vantaan kaupungin ja Terveystalon yhteistyö perustuu luottamukseen, avoimeen vuoropuheluun ja yhteiseen tavoitteeseen tukea henkilöstön työkykyä ennakoivasti. Nimetty työterveystiimi toimii esihenkilöiden ja HR:n rinnalla arjen kumppanina, jonka rooli ulottuu yksittäisistä vastaanotoista koko
Työhyvinvoinnin vuosikello tukemaan tiedolla johtamista perusopetuksessa
Perusopetuksen palvelualueella kehitetään työhyvinvoinnin johtamista työhyvinvoinnin vuosikellon avulla. Tavoitteena on koota hajallaan oleva tieto yhteen, vahvistaa tiedolla johtamista ja varmistaa yhdenvertainen työhyvinvoinnin johtaminen kaikissa yksiköissä.
Vantaan uusi HR-partnerimalli: Yhteistyötä ja verkostoissa työskentelyä
Vantaan kaupungilla on syksyllä 2025 otettu käyttöön uusi HR-toimintamalli, jonka tavoitteena on tiivistää yhteistyötä henkilöstöpalveluiden ja toimialojen välillä. Uudessa HR-toimintamallissa HR-partnerit työskentelevät uudessa roolissa osana Vantaan kaupungin henkilöstöpalveluja toimien