Kesätöissä Vantaalla: Harkka voi tarjota ainutlaatuisia oppimiskokemuksia ja arvokkaita näkemyksiä tulevaisuuden työuraan

Lotta Voutilainen opiskelee liiketalouden tradenomiksi Laurea-ammattikorkeakoulussa. Hän on kerryttänyt työkokemusta erilaisista asiakaspalvelu- ja myyntitehtävistä, ja harjoittelu oli hänen ensimmäinen oman alan työ.  

– Henkilöstöhallinnon harjoittelu loi minulle vahvan pohjan tulevaisuuden HR-töihin. Koen, että opin paljon enemmän kuin olisin osannut kuvitellakaan, ja voin luottavaisin mielin jatkaa urapolkuani henkilöstöhallinnon alalla, Lotta sanoo.  

Lotta päätyi hakemaan kehityspalveluiden työhyvinvointitiimin tehtävään, koska henkilöstön hyvinvointi on ollut yksi suurimmista ja mielenkiintoisimmista aiheista hänen opinnoissaan. 

– Ajattelin, että kunnalta voisin saada laajan käsityksen koko henkilöstöhallinnon roolista, ja erityisesti hyvinvoinnin merkityksestä. Ilokseni olin oikeassa, Lotta hymyilee.  

“Koin työni tärkeäksi” 

Myös Kristiina Taipaleella on ollut opintojen alusta asti suuri kiinnostus HR-alaa kohtaan. Hän on aikuiskasvatustieteen maisteriopiskelija Lapin yliopistosta ja sivuaineenaan hän on opiskellut muun muassa hallintotieteitä ja johtamista sekä palvelumuotoilua ja psykologiaa. Kristiinalla on aiempaa työkokemusta asiakaspalvelutehtävistä ja järjestötyöstä. 

– Viimeistelin graduani keväällä 2024 ja selailin ahkerasti työpaikkailmoituksia. Vastaan tuli Vantaan kaupungin rekrytointiharjoittelijan ilmoitus, joka kuulosti erittäin mielenkiintoiselta. Ajattelin, että tehtävä tarjoaisi minulle uudenlaista, monipuolista ja merkityksellistä työkokemusta HR-alalta. Minut otettiin ilolla vastaan, ja tiimiläiseni antoivat minulle kattavan perehdytyksen tehtäviini, Kristiina sanoo.     

Lotan toimenkuvaan kuului esimerkiksi erilaiset Exceliin ja arkistoon liittyvät tehtävät, kokouksiin ja seminaariin osallistuminen sekä muut tiimiä avustavat tehtävät. Hän kokee oppineensa kaikista työtehtävistään arvokkaita tietoja ja taitoja. Lotta kertoo, että koko työtiimi tuki hänen ammatillista kehittymistään ja arvosti hänen työtään.  

– Vantaa on työnantajana kannustava, kehittyvä ja yhteisöllinen. Jopa harjoittelijan roolissa koin tekemäni työn tärkeäksi ja oloni arvostetuksi. Antoisan harjoittelujakson lisäksi sain vielä mahdollisuuden suorittaa opinnäytetyöni yhteistyössä Vantaan kanssa, Lotta kertoo. 

“Lähden uusien oivallusten kanssa eteenpäin” 

Kristiina pääsi rekrytointiharjoittelijan tehtävässä tekemään monipuolisesti erilaisia rekrytoinnin tukitehtäviä: työpaikkailmoitusten tarkastamista ja julkaisua, hakijaviestintää, tilastointi- ja raportointitehtäviä eri rekrytoinneista sekä pääsi osallistumaan työhaastatteluihin.  

– On ollut ilo huomata konkreettisesti omien opintojen sekä aikaisempien työkokemusten anti rekrytointiharjoittelijan tehtävässä.  Ihmisläheisyydestäni, järjestelmällisestä työotteestani ja ratkaisukeskeisyydestäni on ollut tässä tehtävässä hyötyä. Kaiken kaikkiaan harjoittelu Vantaalla on ollut erittäin antoisa kokemus ja lähden tämän kokemuksen jälkeen lukuisten uusien oppien ja oivallusten kanssa eteenpäin, Kristiina iloitsee.