Hankkeet
Vantaalla on meneillään monenlaisia hankkeita. Voit suodattaa hankkeita mm. suuralueen, vaiheen, toimielimen palvelu- ja kohderyhmän mukaan.
Vantaan Liikkuva opiskelu - lisää liikettä liikuntaneuvonnalla
Vantaan Liikkuva opiskelun hankkeen "Lisää liikettä liikuntaneuvonnalla" tavoitteena on jatkokehittää ja laajentaa toisen asteen opiskelijoille suunnatun liikuntaneuvonnan mallia ja palvelupolkua. Liikuntaneuvonnan avulla pyritään lisäämään opiskelijoiden fyysistä aktiivisuutta ja tukemaan hyvinvointia.
Liikuntaneuvonnalla liikkeelle - Liikkuva Vantaa
Hankkeessa kehitetään liikuntaneuvonnan mallit perheille, toimintarajoitteisille täysi-ikäisille henkilöille ja yli 70-vuotiaille ikääntyneille.
Asunto kaikille -hanke
Asunto kaikille on Vantaan kaupungin sekä Vantaan ja Keravan hyvinvointialueen yhteishanke ja osa valtakunnallista ohjelmaa pitkäaikaisasunnottomuuden poistamiseksi.
Håkansbölen kartanon pienesineistön digitointihanke
Vantaan kaupunginmuseon toteuttamassa digitointihankkeessa luetteloitiin ja digitoitiin Håkansbölen kartanon kokoelmaan kuuluvaa pienesineistöä.
Myyrmäen asemanseudun turvallisuutta ja viihtyisyyttä parannetaan
Myyrmäen suuralueVantaa panostaa Myyrmäen asemanseudun turvallisuuteen. Tulevien vuosien aikana toteutetaan useita turvallisuutta lisääviä toimenpiteitä, jotka keskittyvät asemanseutuun ja katualueisiin sen ympäristössä.
Fazerila-Santamalmin suunnittelukilpailu
Hakunilan suuralueFazerila-Santamalmi alueen suunnittelukilpailu järjestetään yhteistyössä Vantaan kaupungin ja Oy Karl Fazer Ab:n kanssa. Kilpailun jälkeen valmistellaan asemakaavat.
Heittäydy harrastukseen -hanke
Myyrmäen suuralueHeittäydy harrastukseen -hankkeen tavoitteena on luoda polku Harrastusten Vantaan toiminnasta liikuntaseurojen ja -yhdistysten toimintaan sekä pilotoida viikoittaista Liikuntailtapäivää, joka on uudenlainen yhteistyömalli seurojen ja kaupungin yhteistyön ja harrastuspolkujen edistämiseksi.
Työhyvinvoinnilla veto- ja pitovoimaa
Hankkeen tavoite on edistää liikuntamyönteistä kulttuuria kaupunkiorganisaatiossa sekä lisätä henkilöstön fyysistä aktiivisuutta arjessa. Hankkeen myötä halutaan tukea henkilöstön ymmärrystä hyvinvoinnin eri osa-alueista ja niiden merkityksestä työkyvylle.