Asiasana: Työllistäminen
Työllistäminen tarkoittaa, että työnantaja ottaa työntekijän palvelukseensa.
Vantaa tarttuu yli 50-vuotiaiden työllistämistoimiin – Elämänkokemuksen ja työvuosien rikastamilla työntekijöillä on paljon annettavaa
Vantaa on kenties ainoa kaupunki Suomessa, joka on tarttunut yli 50-vuotiaiden työllistämistoimiin tosissaan: Kohtaanto-hanke tuo yhteen varttuneemmat vantaalaiset työnhakijat ja pk-yritykset. Vuosikymmenten työkokemus yhdistettynä karttuneeseen elämänkokemukseen on rikkaus, josta hyötyy
Oikea osaaja oikeisiin tarpeisiin
Kun monilla aloilla kärsitään osaajapulasta, on samaan aikaan tuhansia ihmisiä vailla töitä. Vantaalla työttömyyden kierteeseen puututaan palvelutarve edellä, ja hyväksi havaitussa mallissa työpaikat sekä osaaminen kohtaavat toisensa entistä sujuvammin.
Get Work Vantaa
Get Work Vantaa -hankkeessa kehitetään toimintamalli Vantaalla asuvien maahanmuuttaneiden työllistämiseksi matalalla kynnyksellä. Rohkaisemme pk-yrityksiä palkkaamaan englannin kieltä osaavia maahanmuuttaneita.
Onnea, Varia! Ammattiopiston opiskelijat näyttivät taitojaan 60-vuotisjuhlassa
Onnea, kuusikymppinen Varia! Vantaan ammattiopisto Varian 60-vuotisjuhlassa opiskelijat näyttivät osaamistaan.
Kohtaanto +50 -hanke
Kohtaanto +50 -hanke oli kaksivuotinen hanke, jossa pyrittiin työllistämään 50 vuotta täyttäneitä työttömiä työnhakijoita ja tukemaan alueen yrityksiä osaavan työvoiman rekrytoinnissa. HANKE ON PÄÄTTYNYT! Lue lisää alta!
Poikkeuksia Vantaan ja Keravan työllisyyspalveluiden aukioloajoissa
Poikkeuksia Vantaan ja Keravan työllisyyspalveluiden aukioloajoissa
Nuorten kesäyrittäjyys
Vantaan kesäyrittäjyys -ohjelma auttaa nuoria perustamaan oman yriksen kesän ajaksi. Yrittäjyys toimii samalla kesätyönä.
Vantaalla valmistaudutaan TE24-uudistukseen
Tiedote: TE24-uudistuksen lakiesitys hyväksyttiin ja Vantaa valmistautuu TE24-uudistukseen.
Vantaan Megarekry oli menestys
Torstaina 3.11 työnantajat, työnhakijat ja oppilaitokset kohtasivat Vantaan Flamingossa, kun Vantaan Megarekry vihdoin palasi koronan pakottaman tauon jälkeen.
Yksilöllistä tukea ja aktivointia työnhakuun
Työttömien työnhakijoiden oikeudet ja velvollisuudet muuttuivat toukokuussa, kun uusi asiakaspalvelumalli astui voimaan. Uudessa mallissa asiakas ei jää yksin, vaan saa enemmän tukea heti työttömyyden ensipäivistä lähtien.